Калькулятор расчёта индексации зарплаты

Введите параметры

Сумма:
Период индексации:
Начало периода
Конец периода / сегодня
Регион:
Регион по месту регистрации (нахождения)

Проведение ежегодной индексации заработной платы является прямой обязанностью каждого современного работодателя. При этом очень часто бывает достаточно сложно правильно рассчитать сумму индексации, чтобы она была проведена правильно, не привела к излишним расходам средств или нарушению прав сотрудника. Помочь в этом может использование калькулятора расчета индексации заработной платы — всего несколько простых действий, чтобы узнать, как именно должна повышаться зарплата работника в течение определенного периода.

Как и зачем рассчитывать индексацию зарплаты

В российском трудовом законодательстве в целях обеспечения стабильного уровня жизни населения прямо предусмотрена обязанность всех работодателей в РФ проводить индексацию заработной платы своих работников. Индексация необходима для того, чтобы как минимум обеспечить компенсацию инфляции — процесса удешевления денег и удорожания потребительских цен. При этом именно индекс потребительских цен используется чаще всего российскими частными работодателями для расчета необходимых размеров индексации.

Точных сроков для индексации зарплат работникам коммерческих учреждений нет — закон говорит лишь о том, что она должна проводиться как минимум ежегодно. Таким образом работодатель может выбрать любой период, в течение которого проводится индексация и сравнить изменение индекса потребительских цен. Индексация должна проводиться в отношении всех элементов заработной платы — как оклада, так и ставок при сдельной системе оплаты труда.

В отношении государственных гражданских служащих также проводится индексация денежного довольствия. Однако она имеет четко установленные сроки, а само денежное довольствие не считается заработной платой, как в сфере обычного трудоустройства.

Индексация зарплаты как таковая может отличаться в зависимости от региона, в котором находится рабочее место сотрудника. Ведь в различных регионах темпы роста потребительских цен и стоимости жизни отличаются — и работодателям следует учитывать даже такие различия. Конечно, во многих случаях работодатели просто повышают зарплату выше, чем того требует законодательство. Однако, многим все же хочется избежать излишних расходов. В то же время расчет индексации зарплаты сам по себе является достаточно сложной и комплексной процедурой.

Полезным будет знать об индексации зарплаты не только работодателям, сотрудникам бухгалтерии или отдела кадров, но и простым работникам, которые хотят быть уверены в том, что работодатель в полной мере исполняет свои обязательства перед ним и перед законом. В случае, если индексация была проведена не полностью или не проводилась в принципе, сотрудник может подать иск в суд. В такой ситуации работодатель может быть принужден выплатить всю причитающуюся работнику недоначисленную зарплату, а также дополнительную компенсацию за каждый день просрочки.

Как использовать калькулятор расчета индексации зарплаты

Учитывая большое количество сложностей при расчете индексации зарплаты, калькулятор может стать отличным инструментом для предпринимателя или бухгалтера — как для того, чтобы провести все расчеты за кратчайший промежуток времени, так и чтобы проверить уже имеющиеся расчеты. Использовать его очень просто, достаточно следовать простой пошаговой инструкции:

  1. Введите сумму заработной платы, которую нужно проиндексировать.
  2. Введите период, в течение которого не изменялась зарплата сотрудника и за который проводится индексация. При этом вы автоматически можете выбрать сегодняшний день как дату окончания периода.
  3. Выберите регион по месту нахождения рабочего места сотрудника, чтобы определить необходимые данные индекса потребительских цен.
  4. Нажмите на кнопку «Рассчитать» и получите подробную таблицу индексации зарплаты за весь рассматриваемый период.
Помимо этого вы можете получить постоянную ссылку на результаты проведенного расчета, а также загрузить получившуюся таблицу за определенный период в целях дальнейшего использования.