Калькулятор среднедневного заработка

Расчет среднедневного заработка может потребоваться бухгалтерам, сотрудникам отдела кадров, руководителям и простым сотрудникам во множестве различных ситуаций и обстоятельств. И в таком случае, чтобы не совершить ошибки и правильно произвести подсчет реальной суммы среднедневного заработка трудящихся, лучше всего использовать специальный калькулятор. Мы подготовили для вас удобный и универсальный калькулятор среднедневного заработка, который даст возможность рассчитать его для различных целей.

Как и зачем нужно рассчитывать среднедневной заработок

К наиболее распространенным случаям, когда может потребоваться рассчитать среднедневной заработок, можно отнести следующие ситуации:

  • Выход работника в отпуск. Размеры выплаты отпускных прямо привязываются к размерам среднедневного заработка сотрудника.
  • Выплата компенсации неиспользованного отпуска. Как и в случае с отпускными, эта категория выплат напрямую зависит от среднедневного заработка трудящегося
  • Выплаты по больничному. Размер выплат по больничному зависит как от среднедневного заработка трудящегося, так и от его страхового стажа, что следует учитывать каждому бухгалтеру, кадровику или руководителю.
  • Декретные выплаты. Значительная часть декретных выплат осуществляется в зависимости от среднедневного заработка сотрудника.

При этом необходимо учитывать, что для различных категорий расчетов могут устанавливаться свои принципы, соответственно которым определяется расчетный период, доходы в течение которого влияют на формирование среднедневного заработка.

Как использовать калькулятор для расчета среднедневного заработка

Чтобы проверить правильность проведенных расчетов или рассчитать среднедневной заработок сотрудника без необходимости ознакомления со всеми нормативно-правовыми документами и актами, регламентирующими этот вопрос, можно использовать удобный калькулятор. Воспользоваться им достаточно просто, если следовать пошаговой инструкции:

  1. Сначала необходимо указать продолжительность расчетного периода. Чаще всего требуется рассчитать среднедневной заработок за 12 месяцев, однако в некоторых случаях этот период может быть меньше.
  2. После этого следует указать дату, на которую проводится расчет.
  3. Далее вы получите список месяцев с уже зафиксированным количеством рабочих дней. Необходимо заполнить все виды выплат, полученных работником, а также количество дней, в течение которых работник отсутствовал.
  4. Следует заполнить все месяцы, входящие в расчетный период.
  5. После этого вы получите точный размер среднедневного заработка работника за рассматриваемый срок.

Обратите внимание — данный калькулятор предназначен для использования в отношении сотрудников, работающих по стандартной пятидневной рабочей неделе. Он не подходит для применения к работникам, трудящимся в режиме неполного рабочего времени, по сменному графику или шестидневке.